До 30 миллионов рублей обещают врачу УЗИ-диагносту (специализация – перинатальная диагностика) в медцентре "Экомедсервис"
Чтобы много зарабатывать, не обязательно занимать руководящий пост. До 30 миллионов рублей обещают врачу УЗИ-диагносту (специализация – перинатальная диагностика) в медцентре "Экомедсервис", который сейчас на слуху из-за несчастного случая с Юлией Кубаревой.
Главный врач медицинского центра Иван Рыжко заверил, что это "реальная зарплата".
- Зарплата врача УЗИ, как и любого другого доктора, зависит от объема работы. У нас медики получают не почасовую зарплату, а процент от выручки. Поэтому зарплаты разные, в зависимости от того, какой поток людей идет к специалисту. Если врач принимает 12-14 человек за день, то он вполне может выйти на такую зарплату, - сообщил главврач. - УЗИ-специалисты, которые занимаются перинатальной диагностикой, нарасхват. У нас есть один хороший диагност, но мы покупаем новый диагностический аппарат и, чтобы загрузить его на две смены, ищем второго человека.
Средняя заработная плата в медколледжах Беларуси — от 3 до 7 млн руб.
На Республиканском дне главного врача специалисты Минздрава Беларуси ответили на актуальные вопросы.
Средняя заработная плата в медколледжах — 3,5 млн руб. Убедительная просьба: разрешить применять надбавки (контрактные, бюджетные) системы здравоохранения.
Елена Богдан, начальник Главного управления организации медицинской помощи Минздрава Беларуси:
Минздрав неоднократно предлагал использовать все возможности, предоставляемые трудовым законодательством, по увеличению оплаты труда работников, в т. ч. принятием соответствующих решений местными органами исполнительной власти.
Средняя заработная плата в системе среднего медобразования за июнь 2014 года колеблется от 3 101,1 тыс. руб. (Мозырский госмедколледж) до 5 541,8 тыс. руб. (Белорусский госмедколледж); педагогических работников — от 4 454,5 тыс. руб. (Барановичский центр повышения квалификации руководящих работников и специалистов) до 7 048,1 тыс. руб. (Полоцкий госмедколледж им. Героя Советского Союза З. М. Туснолобовой-Марченко), что свидетельствует об имеющихся возможностях увеличения оплаты труда.
Министерство считает необходимым принять меры по повышению заработной платы работников учреждений среднего медобразования, в т. ч. путем повышения тарифных окладов работникам до 50% в соответствии с Декретом Президента от 26.07.1999 № 29 за счет сэкономленных и планируемых средств.
