Мингорсовет утвердил размер доплат для столичных медработников: хирургам и анестизиологам - до 1 миллиона в месяц
Минский городской Совет депутатов утвердил размер ежемесячных доплат для столичных медработников. Соответствующее решение № 378 17 января опубликовано на Национальном правовом интернет-портале.
В перечне работников организаций здравоохранения столицы, которые будут получать ежемесячные доплаты к тарифным ставкам (окладам), фигурирует 20 наименований должностей. Среди них врачи, средний и младший медицинский персонал. Наибольший размер доплаты – 1,04 миллиона рублей - установлен для хирургов и анестезиологов-реаниматологов. Наименьший – 195 тысяч – для сестер-хозяек, младших медсестер по уходу за больными, санитарок и нянь.
Размер доплаты для врача-специалиста и фельдшера (выезжающего самостоятельно) УЗ "Городская станция скорой медицинской помощи" установлен в размере 585 тысяч рублей.
Ранее сообщалось, что на надбавки разным категориям медиков в различных учреждениях здравоохранения из бюджета Минска на 2014 год выделен 171 миллиард рублей. В общем, доплаты увеличиваются в среднем на 46%.
Решение вступает в силу после официального опубликования.
Кроме того, решением № 380 Мингорсовет определил, каковы будут доплаты для работников домов-интернатов Минска. Врачи будут ежемесячно получать 325 тысяч рублей к тарифной ставке (окладу), средний медперсонал - 325 тысяч, младший медперсонал - 195 тысяч рублей.
В декабре 2013 года на портале СМИ появилась первая публикация, свидетельствующая о тяжелых условиях работы сотрудников скорой помощи. Медики жаловались на низкую оплату труда, неимоверную нагрузку, недоукомлектованность бригад и постоянные переработки. Тогда же они начали готовить коллективное обращение в Минздрав, Администрацию президента и парламент.
В январе комитет по здравоохранению Мингорисполкома проанонсировал доплаты медработникам Минска, в том числе сотрудникам службы скорой помощи. В комитете также сообщили, что всем сотрудникам службы скорой помощи, работающим по контракту, установлена "ежемесячная надбавка к должностному окладу в размере 50%", и в этом году она будет увеличена. Так, доплата врачам и фельдшерам, выезжающим по вызову самостоятельно, будет увеличена до 6,5 базовой величины (845 тыс. рублей).
Министр Жарко: В 2014 году из Беларуси уехали только 104 врача, об оттоке кадров из страны я бы не говорил
Об этом «СБ» рассказал министр здравоохранения Василий ЖАРКО
Как вы оцениваете ситуацию с кадрами?
Василий ЖАРКО:
На 1 января в системе здравоохранения работали 35.010 врачей. То есть на 10 тысяч населения приходилось 37 докторов, что вполне соизмеримо со странами ЕС (31,5) и СНГ (37,7). Об оттоке кадров из страны я бы не говорил: за прошлый год изъявили желание уехать за рубеж 104 врача, или 0,3%. Наоборот, численность практикующих врачей в системе Минздрава в последнее время возросла на 16,9%.
Но кадровый дефицит пока имеется?
Василий ЖАРКО:
Знаете, почему возникла эта проблема? В свое время набор, а соответственно и выпуск медуниверситетов, был меньше, чем так называемая естественная убыль. Ведь врачи, к сожалению, уходят из жизни, на пенсию, выходят на инвалидность, переходят в другие сферы — это примерно 1.600 — 1.800 человек в год. А набор тогда был 1.200 — 1.400. Получается, система сама себя загнала в тупик. Вторая причина — не надо равнять современную медицину с медициной середины 1990–х: появились новые виды медицинской помощи, современные технологии, которые потребовали больше врачей–трансплантологов, реаниматологов, трансфузиологов и др. Сейчас вакантны около 2.200 должностей. Но нынешний выпуск — 3.200. Интерны, которые вольются в здравоохранение в следующем году, займут все вакансии.
