Студент минского медуниверситета получает 1 миллион подработкой в реанимации больницы скорой помощи и 5 - подработкой курьером
Герой этой истории, с одной стороны, не совсем типичный представитель своей профессии - слишком активный. С другой, все та же история: как и многим медикам, чтобы хватало на жизнь, ему приходится работать на износ.
Евгений Вашкевич поступил в медицинский университет с 6-го раза. И теперь, будучи студентом-очником, чтобы обеспечить свое существование, работает круглые сутки. Почему зарабатывая курьером больше, медбрат Евгений не бросает больницу?
Евгений Вашкевич встречает нас после ночного дежурства. Он уехал из дома вчера в полдень. С полдевятого вечера и до утра был на посту в больнице. И сразу после смены, в 08.30, он встречает журналистов у себя на съемной квартире. За сутки Женя спал всего 2,5 часа. Но это для него – привычное дело. "Мой личный рекорд – 39 часов без сна, - хвастается он. - Правда, от такого недосыпания начал было бредить". Через два часа Жене опять нужно уезжать по делам - в офис. А вечером он собирается к родителям в Барановичи. "В обед меня немного будет "плющить", а потом опять не буду хотеть спать".
Евгений Вашкевич работает медицинским братом в хирургической реанимации Больницы скорой медицинской помощи. Его заработок в реанимации за 4 дежурства по 12 часов – один миллион рублей. Но этим парень доволен. Чуть раньше работал медбратом в хирургическом отделении этой же больницы. Трудиться приходилось намного больше – по 80 часов в месяц (это 0,5 ставки. – СМИ) на зарплату в 1,5 миллиона: "Вот она реальность! В отделении на мне было 30-35 пациентов, и каждый что-то просил. В реанимации 4 пациента, над которыми верчусь. Тут большая доплата за сложность. В общем, работы меньше".
Хотя, признается Женя, в реанимации тяжелее морально. "Вот лежит у меня сейчас мужик 37 лет и в прямом смысле умирает от пневмонии. Потому что иммунитета нет – "пробухал" всю жизнь. Второй пациент – дедушка, 90 лет. Худой, как из Освенцима. Умирает от старости на больничной постели. Такое ощущение, что родственники "сплавили". А еще два пациента - "на белых конях" (у больных – белая горячка. - СМИ).
Днем Евгений ходит на занятия в университет. Он студент 4-го курса лечебного факультета. Поступил в вуз на платное аж с шестого раза. "Моей настойчивости можно позавидовать. Многие вещи у меня есть только потому, что я упертый. Еще в 15 лет знал, что буду врачом. Застрелите меня, танком переедьте – буду врачом". 16 миллионов в год за обучение платят родители.
В классе седьмом Женя рубанул топором палец. "Меня привезли в больницу, и я сразу сказал маме: "Я дома". Мама, кстати, всю жизнь работала медсестрой. После того как парень не поступил в первый раз, остался в Барановичах, откуда родом, - трудился при церкви. Чистил снег, чинил транспорт. "За год своими мозолями зарабатывал. Копеечка к копеечке. Сразу повзрослел".
За плечами у Вашкевича – медицинский колледж. "После него как?" - интересуюсь у медбрата. - "Поработал по распределению и… И понял, что заражен медициной, - продолжает фразу Евгений. - Хоть, бывает, и сплю по 2,5 часа, в больнице получаю моральное удовлетворение. Бывает стресс, конечно, если в палате за смену умирает сразу несколько человек. Лежат же в реанимации не с простудой! Только подумайте, после ночи "на душе" - несколько трупов!"
На учебу Женя ходит каждый день. Иногда отпрашивается. Говорит, что в медицинском колледже, где он учился, требования были очень серьезные. Поэтому с одними предметами ему проще, а некоторые, кажется, ни к чему. Например, Вашкевич уговаривал декана освободить его от "Основ ухода": "Зачем мне тратить время на этот предмет. Я – практикующий медбрат". И вообще, Женя считает, что лучшие знания получаются на практике: "Я знаю студентку, которая с 3-го курса оперирует, ходит на дежурства, и молодого врача, бывшего отличника, у которого скальпель в руках трясется".
Хотя, убежден Женя, лучше всего устроятся дети профессоров, а практики поедут село поднимать. Евгений говорит, что работать в медицине ему Богом предначертано. "А деньги? Вот ищу же лазейки".
"А обычный курьер, который тягается по подъездам, зарабатывает в 4 раза больше"
Вашкевич работает еще и в рекламном агентстве - уже четвертый год. "Разношу по почтовым ящикам рекламные листовки. В народе меня называют "спамером". За одну листовку Евгению платят 50 белорусских рублей. 100 тысяч разнесенных листовок в месяц – это 5 миллионов рублей зарплаты.
В день приходится разносить по 5 тысяч листовок весом 120 килограммов. "Для меня это в день 5 часов работы. Когда только начинал, получалось разложить всего 400 листовок в час. И руки "отваливались". Теперь Евгений – профессионал. На нем – четыре микрорайона Минска: Каменная Горка, Сухарево, Запад и Кунцевщина.
Летом Женя берет велосипед, загружает в спортивную сумку или рюкзак 50 килограммов рекламных листовок какого-нибудь крупного магазина и едет "на район". "Одно время спина очень сильно болела. Теперь нормально".
Летом при наличии машины на рекламных листовках в месяц можно заработать до тысячи долларов, говорит Евгений. Именно так и работает его брат, с которым живут вместе. Брат с красным дипломом закончил факультет транспортных коммуникаций БНТУ, потом магистратуру. Два года отработал по распределению в дорожной службе, которая обслуживает трассу М1. Получал 3,5-4,5 миллиона рублей. Теперь работает только курьером на машине. Зарабатывает гораздо больше.
Сейчас Евгений оформился как ИП. Тоже планирует заниматься рекламой. Так, полученные в этом месяце 5 миллионов рублей ушли на офис. Пришлось купить компьютерный стол, своими силами поклеил обои. Из запасов заплатил 300 евро за два месяца аренды помещения. Бизнес без взяток не получается: за всякие разрешения нужно "благодарить". А поскольку у Жени денег нет, ему дают "рассрочку": "Уже должен 8 тысяч долларов", - улыбается Женя.
В квартире у парней очень чисто, в ванной стоят разного вида швабры. "Я чистоплюй, иначе не был бы врачом", - говорит Женя. Но до нормальной уборки удается добираться только раз в две недели. Обычная съемная квартира несколько пустовата.
“Лампа на кухне у меня hand-made, - показывает парень. – Купил обычный воздушный шарик, намазал клеем, обмотал нитками, которые купил в ЦУМе. Вот и экономия".
Воду Вашкевичи возят из Барановичей, где "она пока артезианская". На одежде Евгений не слишком экономит: "Я не такой богатый, чтобы покупать дешевые вещи". Еще не жалеет денег на средства ухода: порошки, пропитки для обуви: "Поэтому обувь ношу по 3-4, а то и по шесть лет".
На воде получается экономить, вставив в сливной туалетный бачок двухлитровую бутылку с водой – расход меньший.
Марина Воробей / СМИ
Анестезиологи-реаниматологи в Минске
Найдено 3 врачей (отображаются 1 - 3)
врач высшей категории, стаж работы с 2005 г.
-
РНПЦ травматологии и ортопедии в Минске, улица Кижеватова до 60 корпус 4, Минск
+375 (17) 311-10-91
без категории
Анестезиолог-реаниматолог. Врач-кардиолог/аритмолог. Врач скорой медицинской помощи. Член Европейского общества кардиологов (ESC ID: 992612).
врач высшей категории, стаж работы с 1984 г.
-
Центр эстетической медицины ШайнЭст Медикал, улица Революционная 26А, Минск
+375 (33) 691-10-10
Минздрав придумал, как удержать врачей в Беларуси
Министр здравоохранения Валерий Малашко рассказал, как можно сдержать отток кадров в здравоохранении. Он также отметил, что сегодня в стране делается все, чтобы конкурентоспособность места врача была не ниже, чем в Польше.
По словам министра, зарплата в здравоохранении по итогам 2018 года выросла на 20%.
— В стране стартовала система, которую мы должны отработать в этом году, по изменению формата начисления зарплаты.
В системе здравоохранения, к сожалению, есть более 30 различного уровня надбавок, доплат. Это пока еще делает формирование самой зарплаты достаточно сложным. Предложенная Министерством труда и соцзащиты методика нас в целом устраивает, и сегодня мы ее достаточно активно используем пока еще в теоретической части, чтобы это не привело к уменьшению зарплаты конкретного работника. Понятно, у нас слишком много направлений деятельности, которые отличаются спецификой и напряженностью труда. И, уходя от доплат за дополнительные объемы работы, мы должны достаточно справедливо сформировать шкалу. В основу положено то, чтобы в первую очередь зарплата не уменьшилась. А дальше все будет зависеть от ресурсов, — отметил министр здравоохранения Валерий Малашко, отвечая на вопрос СМИ перед торжественным открытием международной выставки «Здравоохранение Беларуси 2019» в Минске.
Министр пояснил, что будет разработана специальная шкала, которая в том числе будет учитывать специфику и вопросы напряженности труда медиков.
— На ваш взгляд, как можно сдержать отток кадров, когда наш талантливый врач уезжает за границу?
— Вы считаете, что вчера не уезжали врачи за границу? Мы сегодня работаем, чтобы конкурентоспособность места врача в Беларуси была как минимум не меньше, чем в Польше. Место врача должно быть не менее авторитетным и не менее доступным, чем в Польше. Это, конечно, и уровень заработной платы, и условия труда. Там, где врач может развиваться, то, наверное, зарплата не всегда ставится во главу угла. Социальная политика, которая в стране направлена на сдерживание оттока в целом в социальной бюджетной сфере специалистов, тоже показывает свою эффективность. И она работает. Сегодня, оценивая эти процессы в экономике, мы видим, что, например, из небольших регионов трудовая миграция сдержана. Там активнее предоставляется возможность строительства жилья и цена на жилье ниже. Если у человека есть зарплата, хорошая работа, возможность построить жилье и есть перспектива жизни в этом населенном пункте, он ничего в своей жизни не меняет. Он развивается там и в той профессии, в которую пришел.
Напомним, что тенденция оттока врачей вызывает у властей серьезную тревогу. Многие работают вахтовым методом в Литве, России и других государствах. Особенно эта проблема касается Гродненской, Брестской и Витебской областей.
Ранее сообщалось, чтобы решить проблему Минздрав планирует подготовить постановление, по которому можно будет доплачивать отдельным специалистам, работающим в медицине, за специфику труда.
Врачи и медсестры по-прежнему входят в число работников, которые больше всего востребованы на рынке труда. В общереспубликанском банке вакансий на 12 марта 2019 года более трех тысяч вакансий врачей-специалистов и более трех тысяч вакансий медсестер.
В Беларуси средние зарплаты в здравоохранении в январе по сравнению с декабрем упали на 163 рубля — до 770 рублей.
Напомним, по требованию президента в здравоохранении поэтапно повышают заработки: сначала их подняли с сентября прошлого года, а затем — с 1 января нынешнего.
Ранее в Минздраве рассказали, каким работникам и на сколько подняли зарплаты. В ведомстве привели зарплаты медработников без учета материального стимулирования по итогам года.
Как изменились зарплаты врачей
У врачей январские зарплаты были на 12−33 рубля больше декабрьских в расчете на одну должность и на 16−45 рублей больше с учетом выполнения дополнительной работы, сообщает пресс-служба Минздрава.
Так, зарплата врача-хирурга стационара, который оказывает высокотехнологичную медпомощь на одну ставку (высшая квалификационная категория, стаж работы больше 15 лет) выросла на 33 рубля — с 1 174 рублей в декабре прошлого года до 1 207 рублей в январе нынешнего.
У его коллег без квалификационной категории зарплаты пониже. К примеру, у хирурга со стажем работы от 10 до 15 лет без квалификационной категории, который работает на одну ставку, зарплата выросла на 16 рублей — до 986 рублей в январе этого года.
Врач-терапевт приемного отделения стационара, который работает на ставку (без квалификационной категории, со стажем работы до 5 лет, в январе получил 1059 рублей (это на 14 рублей больше, чем в декабре). Участковый терапевт с первой квалификационной категорией, со стажем свыше 15 лет в январе на ставку получил 959 рублей (на 16 рублей больше, чем в декабре).
Врач общей практики амбулатории общей практики, расположенной в сельской местности (с первой квалификационной категорией, со стажем работы от 10 до 15 лет) в январе на ставку заработал 1172 рублей. Эта сумма на 18 рублей больше декабря.
Врач-инфекционист поликлиники (без квалификационной категории, со стажем от 5 до 10 лет, выполняющий работу на одну должность) в январе получил на 14 рублей больше. Его зарплата вырастет с 775 рублей в декабре 2018-го до 789 рублей в январе 2019 года.
Зарплата врача-интерна вырослана 12 рублей — с 610 рублей в декабре 2018-го до 622 рублей в январе нынешнего года.
На сколько выросли зарплаты медперсонала?
У среднего медперсонала январские зарплаты были на 8−16 рублей больше декабрьских в расчете на одну должность и на 10−21 рубль больше с учетом выполнения дополнительной работы.
К примеру, палатная медсестра хирургического отделения стационара (с первой квалификационной категорией, со стажем свыше 15 лет) на ставку в январе получила 629 рублей. Это на 8 рублей больше, чем в декабре.
Операционная медсестра (со второй квалификационной категорией, со стажем работы до 5 лет, оказывающая высокотехнологичную медицинскую помощь) на ставку получила в январе 913 рублей. Эта сумма на 16 рублей больше, чем в декабре.
Медсестра общей практики амбулатории общей практики в сельской местности (с первой квалификационной категорией, со стажем работы больше 15 лет) на ставку за этот месяц заработала 802 рубля — на 9 рублей больше, чем в декабре.
Зарплата участковой медсестры (с первой квалификационной категорией, со стажем работы больше 15 лет) в январе было на 8 рублей больше, чем в декабре. Зарплата вырастет до 768 рублей.
Как изменились зарплаты фармацевтов?
У фармацевтических работников зарплаты в январе увеличились на 3 рубля в расчете на одну должность, на 4 рубля с учетом выполнения дополнительной работы.
Так, фармацевт со второй квалификационной категорией (со стажем работы свыше 15 лет) на ставку в январе получил 599 рублей. Это на 3 рубля больше, чем в декабре.
В Минздраве уточняют, что запланировано дальнейшее увеличение размера доплат медработникам.
Наталья Костюкевич / СМИ
